Vertrouwen is de basis van een veilige organisatie

Een sociaal veilige werkomgeving ontstaat wanneer medewerkers zich vrij voelen om zich uit te spreken. Wij helpen organisaties om die veiligheid te versterken als onafhankelijke externe vertrouwenspersonen.

Of het nu gaat om een luisterend oor, advies, begeleiding of preventie: wij bieden een veilige plek voor

medewerkers én denken mee met organisaties over een gezonde werkcultuur.

Met onze gezamenlijke ervaring binnen o.a. de zorg, het MKB, de overheid, de sport- en de juridische sector, combineren wij betrokkenheid met deskundigheid. Altijd onafhankelijk, zorgvuldig en met oog voor wat nodig is.

Wij ondersteunen organisaties met voorlichting, preventie en advies op alle niveaus van de organisatie bij vraagstukken rondom sociale veiligheid. Daarnaast zijn wij er voor medewerkers die behoefte hebben aan een vertrouwelijk gesprek, advies of begeleiding. Wanneer gewenst begeleiden wij het gesprek tussen medewerker(s) en/of leidinggevende, met als doel om samen te werken aan een sociaal veilige werkomgeving waarin vertrouwen centraal staat.